바카라사이트 쇼미더벳 그룹 행동 강령

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Ⅱ 행동 강령

1 노동

바카라사이트 쇼미더벳 Group은 직원의 인권을 옹호하고 그들을 존엄성과 존중으로 대하기 위해 최선을 다하고 있습니다 모든 바카라사이트 쇼미더벳 Group 회사는 노동력 사용과 관련하여 다음 표준을 준수해야 합니다

(1) 자유롭게 선택한 직업
강제, 담보, 계약 또는 비자발적이고 비인간적인 감옥 노동은 사용되어서는 안 됩니다 모든 작업은 자발적이어야 하며, 바카라사이트 쇼미더벳 직원은 해당 법률, 규정 및 계약 합의에 따라 합리적인 통지를 받은 후 자유롭게 퇴사할 수 있습니다 바카라사이트 쇼미더벳 직원은 고용 조건으로 정부가 발행한 신분증, 여권 또는 취업 허가증을 양도할 필요가 없습니다
(2) 아동 노동 금지
아동 노동은 제조의 어떤 단계에서도 사용되어서는 안 됩니다 "아동"이라는 용어는 15세(또는 해당 국가의 법률이 허용하는 경우 14세), 의무 교육을 완료하는 연령 또는 해당 국가에서 고용할 수 있는 최소 연령 중 가장 높은 연령 미만에 고용된 모든 사람을 의미합니다 MinebeaMitsumi는 모든 법률과 규정을 준수하는 합법적인 직장 견습 프로그램의 사용을 지원합니다 18세 미만의 MinebeaMitsumi 직원은 위험한 작업을 수행해서는 안 되며, 교육상의 필요를 고려하여 야간 작업이 제한될 수 있습니다
(3) 차별
바카라사이트 쇼미더벳 Group은 괴롭힘과 차별이 없는 직원을 위해 최선을 다하고 있습니다 바카라사이트 쇼미더벳 그룹 회사는 승진, 보상, 교육 기회 등 채용 및 고용 관행에 있어 인종, 피부색, 나이, 성별, 성적 지향, 민족, 장애, 종교, 정치적 성향, 노동조합 가입 또는 결혼 여부를 이유로 차별을 해서는 안 됩니다 또한, 잠재적인 직원은 차별적인 방식으로 사용될 수 있는 의료/임신 검사를 받아서는 안 됩니다
(4) 가혹하거나 비인도적인 대우
바카라사이트 쇼미더벳 그룹 회사는 직원에 대한 성희롱, 성적 학대, 체벌, 정신적 또는 육체적 강압 또는 언어 학대를 포함하여 가혹하고 비인도적인 대우를 허용하지 않으며 그러한 대우에 대한 위협도 허용하지 않습니다
(5) 최저 임금
직원에게 지급되는 보상은 최저 임금, 초과 근무 시간 및 법적으로 규정된 복리후생과 관련된 법률을 포함하여 모든 관련 임금 법률을 준수해야 합니다 모든 징계 임금 공제는 해당 법률 및 규정을 준수해야 합니다 직원에게 급여를 지급하는 기준은 적시에 명확하게 전달되어야 합니다
(6) 근무 시간
근로 시간은 해당 법률 및 규정에 의해 설정된 최대 한도를 초과할 수 없습니다 직원에게는 주 7일 중 최소 하루의 휴가가 허용되어야 합니다
(7) 결사의 자유
바카라사이트 쇼미더벳 Group은 해당 법률 및 규정에 따라 직원들이 자유롭게 결사하고, 노동 조합에 가입하고, 대표를 구하고, 근로자 협의회에 가입할 수 있는 권리를 존중합니다 직원은 보복, 위협 또는 괴롭힘에 대한 두려움 없이 근무 조건에 관해 경영진과 공개적으로 소통할 수 있어야 합니다

2 건강과 안전

바카라사이트 쇼미더벳 Group은 안전하고 건강한 작업 환경을 통해 제품 및 서비스의 품질, 생산의 일관성, 직원 사기가 향상된다는 점을 인식하고 있습니다 모든 바카라사이트 쇼미더벳 그룹 회사는 건강 및 안전에 관한 다음 표준을 준수해야 합니다

(1) 기계 보호
직원이 사용하는 기계에 대한 물리적 보호 장치, 인터록 및 장벽은 적절한 경우 제공되어야 하며 적절하게 유지되어야 합니다
(2) 산업 위생
화학적, 생물학적, 물리적 작용제에 대한 직원의 노출을 식별, 평가 및 통제해야 합니다 엔지니어링 및 관리 수단으로 위험을 적절히 통제할 수 없는 경우 직원에게 적절한 개인 보호 장비를 제공해야 합니다
(3) 안전
작업장 안전 위험에 대한 직원 노출은 적절한 설계, 엔지니어링 및 관리 통제, 예방적 유지 관리 및 안전한 작업 절차를 통해 식별, 평가 및 통제되어야 합니다 이러한 수단으로 위험을 적절히 통제할 수 없는 경우 직원에게 적절한 개인 보호 장비를 제공해야 합니다
(4) 비상 대비 및 대응
비상 상황과 사건을 식별하고 평가해야 하며 비상 대응 및 복구 계획과 절차를 구현하여 그 영향을 최소화해야 합니다
(5) 직업상 부상 및 질병
다음 조항을 포함하여 업무상 부상 및 질병을 관리, 추적 및 보고하기 위한 절차와 시스템이 구현되어야 합니다
a) 근로자 보고를 장려합니다
b) 부상 및 질병 사례를 분류하고 기록합니다
c) 필요한 치료를 제공합니다
d) 사례를 조사하고 원인을 제거하기 위한 시정 조치를 실행합니다 그리고,
e) 직원의 직장 복귀를 촉진합니다
(6) 육체적으로 힘든 작업
수동 자재 취급, 무거운 물건 들기, 장시간 서 있는 작업, 매우 반복적이거나 강제적인 조립 작업 등 신체적으로 힘든 작업에 대한 직원의 노출을 식별, 평가 및 통제해야 합니다 직원에게는 이러한 작업을 수행하는 데 적합한 장비가 제공되어야 합니다
(7) 기숙사 및 매점
근로자에게는 깨끗한 화장실 시설, 식수, 위생적인 음식 준비 및 보관 시설이 제공되어야 합니다 바카라사이트 쇼미더벳 Group이 제공하는 근로자 기숙사는 깨끗하고 안전하며 비상 탈출구, 적절한 난방 및 환기, 합리적인 개인 공간을 제공해야 합니다

3 환경

바카라사이트 쇼미더벳 그룹은 세계적 수준의 제품을 생산하는 데 환경적 책임이 필수적이라는 것을 인식하고 있습니다 우리 사업을 운영함에 있어 환경과 천연자원에 대한 악영향을 최소화하는 동시에 대중의 건강과 안전을 보호해야 합니다 바카라사이트 쇼미더벳 Group의 모든 회사는 환경과 관련하여 다음 표준을 준수해야 합니다

(1) 제품 콘텐츠 제한
모든 제품은 재활용 및 폐기에 대한 라벨링 법률 및 규정을 포함하여 특정 물질의 금지 또는 제한에 관한 관련 법률, 규정 및 고객 요구 사항을 준수해야 합니다
(2) 화학물질 및 유해물질
환경으로 방출될 경우 위험을 초래하는 화학 물질 및 기타 물질은 안전한 취급, 이동, 보관, 재활용 또는 재사용 및 폐기를 보장하기 위해 식별되고 관리되어야 합니다
(3) 폐수 및 고형 폐기물
운영, 산업 공정 및 위생 시설에서 생성된 폐수 및 고형 폐기물은 관련 법률 및 규정에 따라 모니터링, 통제, 처리되어야 하며 폐기물 데이터는 추적되어야 합니다
(4) 대기 배출
휘발성 유기 화학 물질, 에어로졸, 부식제, 미립자, 오존층 파괴 화학 물질 및 작업 중에 발생하는 연소 부산물의 대기 배출은 해당 법률 및 규정에 따라 특성화, 모니터링, 통제 및 처리되어야 합니다
(5) 환경 허가 및 보고
해당 법률 및 규정에서 요구하는 모든 환경 허가 및 등록을 취득하고 유지하며 최신 상태로 유지해야 합니다 모든 허가 및 등록의 운영 및 보고 요구 사항을 따라야 합니다
(6) 오염 예방 및 자원 절감
물과 에너지를 포함한 모든 유형의 폐기물은 발생지에서 실행 가능한 범위까지 또는 생산, 유지 관리 및 시설 프로세스 수정, 재료 대체, 보존, 재활용 및/또는 재료 재사용과 같은 관행을 통해 줄이거나 제거되어야 합니다
(7) 에너지 소비 및 온실가스 배출
바카라사이트 쇼미더벳 그룹은 전사적 온실가스 감축 목표와 보고서를 설정했습니다 우리는 모든 범위 1, 2 및 범위 3의 중요한 범주에 대한 에너지 소비 및 온실가스 배출을 추적하고 공개하며, 에너지 효율성을 개선하고 에너지 소비 및 온실가스 배출을 최소화하는 방법을 찾고 구현합니다

4 윤리 및 비즈니스 관행

사회적 책임을 다하고 기업 가치를 높이기 위해 바카라사이트 쇼미더벳 그룹은 다음을 포함한 최고 수준의 윤리 기준을 준수해야 합니다

(1) 부패, 강탈 또는 횡령 금지
모든 비즈니스 상호작용에서는 최고 수준의 무결성이 유지되어야 합니다 모든 형태의 부패, 부당 취득, 횡령은 엄격히 금지됩니다 그러한 행위는 계약 종료 및 법적 조치로 이어질 수 있습니다
(2) 정보 공개
비즈니스 활동, 구조, 재무 상황 및 성과에 관한 정보는 해당 규정 및 일반적인 업계 관행에 따라 공개됩니다
(3) 부적절한 이점 금지
뇌물 또는 부당한 이득을 얻기 위한 기타 수단은 제공되거나 수락되어서는 안 됩니다
(4) 공정한 사업, 광고 및 경쟁
공정한 사업, 광고 및 경쟁의 기준이 준수되어야 합니다 고객정보는 안전하게 보호됩니다
(5) 지역사회 참여 및 국제 운영
사회적, 경제적 발전을 촉진하기 위해 지역사회 참여가 권장됩니다 바카라사이트 쇼미더벳 그룹은 국제 기업으로서 각 국가의 법률 및 규칙을 준수할 뿐만 아니라 그 역사, 문화 및 관습을 존중함으로써 우리가 사업을 운영하는 모든 국가의 지역 사회 발전에 기여합니다
(6) 지적재산권 보호
미네베아미츠미 그룹은 지적재산권을 존중하며 타인의 지적재산권을 보호하기 위해 적절한 조치를 취합니다 이러한 권리를 보호하기 위해 그룹은 당사 또는 타인의 기술이나 노하우를 이전하고 취급하는 데에도 모든 주의를 기울입니다
(7) 공정한 주식 거래
관련 법률, 규정 및 회사 규정에 따라 업무상 취득한 내부 정보를 주식 거래의 부당한 이익을 위해 사용하거나 유출해서는 안 됩니다 미네베아미츠미 그룹은 주주 또는 투자자와 불공정하거나 부적절한 주식 거래를 하지 않습니다
(8) 가져오기/내보내기
해외 국가와 제품이나 자재를 거래하거나 기술 지원을 제공할 때 각 국가의 법률 및 규칙뿐만 아니라 적용 가능한 모든 국제 규칙, 규정 및 무역 협정을 준수해야 합니다 규정 준수를 보장하기 위해 적절한 관리 시스템과 절차를 유지해야 합니다
(9) 반사회적 세력에 대한 대응
바카라사이트 쇼미더벳 그룹은 공공질서 및/또는 안전에 위협이 될 수 있거나 가할 수 있는 반사회적 세력과 어떠한 관계도 맺고 있지 않습니다 동시에, 해당 세력의 부당한 요구가 있는 경우에는 타협하지 않고 경찰, 변호사 등 외부 전문 기관과 협력하여 단호한 자세로 대응해 나가겠습니다

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