2009

2009년 11월 6일

이미지: FASF 마크

주식회사 미네베아

“바카라사이트 윈윈형 우리사주 인센티브 제도(E-Ship®)” 도입에 대하여

회사는 2009년 11월 6일 개최된 이사회에서 중장기적인 기업 가치 향상을 위한 인센티브 제공 및 그룹 직원의 복리후생 증진을 목적으로 ``바카라사이트 윈윈형 우리사주 인센티브 제도(E-Ship®)''(이하 '계획'')을 도입하기로 결정했음을 알려드립니다

1 본 계획 도입의 목적 및 개요

본 계획은 미네베아 우리사주조합(이하 '주식소유조합'')에 참여하는 미네베아 그룹의 모든 직원(이하, 주식소유조합에 참여하는 그룹의 직원을 간단히 '직원'으로 칭함)을 대상으로 하는 인센티브 계획입니다 본 계획에 따르면, 주식보유협회가 매입할 회사 주식을 확보하는 것을 주된 목적으로 설립된 미네베아 우리사주조합 전용신탁계좌(이하 "신탁신탁"이라 함)는 은행으로부터 자금을 차입하여 주식보유조합이 향후 5년 4개월에 걸쳐 취득할 것으로 예상되는 상당량의 회사 주식을 취득한 후, 본 플랜 도입과 동시에 해당 금액만큼 회사 주식을 시장에서 취득하게 됩니다 이후 주지신탁은 일정한 계획(조건 및 방법)에 따라 당사 주식을 주식보유조합에 계속 매각하게 되며, 주지신탁의 신탁재산에 속한 당사 주식이 전량 매각되면 주지신탁은 종료됩니다 신탁 종료 시 당사 주식 매각차익 등 수입이 쌓이고, 신탁이 부담하는 차입금 및 기타 채무를 모두 변제한 후 그 자금이 신탁에 남아 있는 경우, 이는 수혜자격요건을 충족하는 임직원에게 잔여재산으로 배분됩니다
회사는 회사 주식을 취득하기 위해 Juji Trust의 차입에 대한 보증을 제공하므로 회사 주가 하락으로 인해 Juji Trust 내에 주식 매각 손실에 해당하는 금액이 축적되고 바카라사이트 윈윈 종료 시 주식 매각 손실에 해당하는 차입금 잔액이 있는 경우 회사는 보증 계약에 따라 나머지 부채를 상환합니다

저희 회사는 '주가중심 경영'을 표방하며, 이 제도를 도입하는 목적은 직원들에게 중장기적으로 기업가치 향상을 위한 인센티브를 제공하고, 주가의식을 공유하여 직원들의 경영참여의식을 높여 경영성과 향상으로 이어지도록 하는 것입니다 동시에, 직원의 복리후생 향상과 더불어, 직원의 이익을 대표하는 바카라사이트 윈윈관리인은 직원의 의사를 반영하여 보유 바카라사이트 윈윈에 포함된 회사 주식에 대한 의결권을 행사하도록 지시할 것입니다 이를 통해 직원은 주주로서 회사 경영에 그 어느 때보다 자신의 의사를 반영할 수 있으며, 회사의 기업 지배구조를 더욱 개선하는 효과가 있을 것으로 믿습니다 당사는 본 계획의 도입으로 주식보유조합이 시장유동성에 영향을 받지 않고 당사 주식을 원활하게 매입할 수 있게 될 것으로 이해하고 있습니다

2 이 계획의 작동 방식

이미지: 이 계획의 작동 방식

(주) 실선(⑥ 제외)은 자금의 움직임을, 점선은 주식의 움직임을 나타냅니다

  • ① 당사는 금전을 위탁함으로써 수혜자격요건을 충족하는 직원을 수혜자로 하여 종속바카라사이트 윈윈(기타수혜바카라사이트 윈윈)을 설정하게 됩니다
  • ② 바카라사이트 윈윈은 회사 주식을 취득하는 데 필요한 자금을 은행으로부터 차입합니다 해당 차입에 대해서는 회사, 주지바카라사이트 윈윈 및 은행간에 보증계약을 체결합니다 회사는 보증약정에 의거 주지바카라사이트 윈윈의 차입금을 보증하고, 주지바카라사이트 윈윈으로부터 보증수수료를 대가로 받습니다
  • 3 바카라사이트 윈윈은 바카라사이트 윈윈기간 동안 주식보유조합이 취득할 것으로 예상되는 회사의 주식 중 상당수를 시장에서 취득하게 됩니다
  • 4 바카라사이트 윈윈은 바카라사이트 윈윈기간 내내 일정한 계획(조건 및 방법)에 따라 자신이 보유하고 있는 회사 주식을 지속적으로 시가로 주주조합에 매각합니다
  • ⑤ 바카라사이트 윈윈은 회사 주식을 지주조합에 매각하여 얻은 수익금을 지주조합에 배분하고, 회사 주식에 대한 배당금을 은행 대출금의 원리금 지급에 충당합니다
  • ⑥ 바카라사이트 윈윈기간 동안 수익자를 대신하여 선정된 바카라사이트 윈윈관리인은 의결권 행사 등 바카라사이트 윈윈재산의 운용에 관한 지시를 하게 됩니다
  • ⑦ 바카라사이트 윈윈 종료 시 바카라사이트 윈윈에 남은 재산이 있는 경우 수혜자격 요건을 충족하는 직원에게 분배됩니다
  • ⑧ 바카라사이트 윈윈 종료 시 차입금이 남아 있는 경우 회사는 보증계약에 따라 이를 상환합니다

3 유도바카라사이트 윈윈 개요

(1) 이름 노무라바카라사이트 윈윈은행(미네베아 우리사주조합 바카라사이트 윈윈계좌)
(2) 위탁자 저희 회사
(3) 수탁자 노무라바카라사이트 윈윈은행(주)
(4) 수혜자 수혜자 자격 요건에 따라 향후 식별되는 직원
(5) 수익적 이익의 내용 바카라사이트 윈윈계약에서 정한 배분비율에 따라 종속바카라사이트 윈윈의 바카라사이트 윈윈재산에 따른 이익을 배분받는다
(6) 신뢰 관리자 사원대표(당사 또는 당사 계열사의 이사 등을 재직하지 않았거나 과거에 재직하지 않는 등 일정 요건을 충족하는 자)
(7) 바카라사이트 윈윈계약일 2009년 11월 6일
(8) 신뢰 기간 2009년 11월 6일~2015년 3월 31일
(9) 신뢰의 목적 주된 목적은 주식회사에 안정적이고 지속적인 주식 공급을 제공하고 수혜자 자격 요건을 충족하는 직원에게 바카라사이트 윈윈 자산을 전달하는 것입니다

4 바카라사이트 윈윈에 의한 당사 주식 취득 내역

(1) 취득할 주식의 종류 우리의 보통주
(2) 총 주식취득가액 최대 9억 2천만엔
(주식취득기간 동안 총취득가액이 일정 금액에 도달하지 못한 경우, 그 시점에서 자회사 바카라사이트 윈윈이 종료됩니다)
(3) 주식취득기간 2009년 11월 11일부터 2009년 12월 9일까지
(4) 주식 취득 방법 거래소에서 검색함

(참고) "신탁형 우리사주 인센티브 제도"는 미국에서 유행하는 우리사주제도(ESOP)를 참고하여 노무라증권(주)와 노무라신탁은행(주)이 우리사주 제도 구조를 적용하여 개발한 새로운 직원 인센티브 제도입니다 E-Ship®은 Trust-Type Employee Shareholding Incentive Plan의 약어이며 Nomura Securities Co, Ltd의 등록 상표입니다

또는 그 이상

회사명 주식회사 미네베아
대표자명 대표이사 사장 겸 집행임원 카이누마 유쿠
(코드 번호 6479 TSE 1번째 섹션)
연락처 정보 경영기획부 홍보실장 구와노 야스나리
(전화: 03-5434-8637)
미네베아미츠미(주) 및 미네베아미츠미 그룹사의 주요 보도자료를 여기에 게시합니다
여기에 게시된 정보는 발표일 현재 최신 정보입니다 제품 사양 변경, 판매 중단 등으로 인해 최신 정보와 다를 수 있으니 주의하시기 바랍니다

보도자료 목록으로 돌아가기

페이지 상단으로 돌아가기

우리를 팔로우하세요

트위터 유튜브