2018


(2018 년 12 월 게시)
지역 작업 스타일 개혁
Mr. Yokota, 꽁 머니 바카라 City 부사장
MR.지금, 꽁 머니 바카라 City가 현재 중고하는 것은 "작업 스타일 개혁"입니다. 우리는 현재 공무원의 소위 윤리에 근거한 개혁뿐만 아니라 노동자들의 생활 방식에 맞는 방식으로 일할 필요가 있다고 생각하면서 현재 인력을 최대한 활용하려고 노력하고 있습니다.※사람들의 수를 늘리기 위해 9112_9175
*직장꽁 머니 바카라 일하고, 직장꽁 머니 바카라 일하고, 경력과 삶을 지원하며, 조직의 업적을 달성하는 동시에 그들의 업무와 개인 생활을 즐기는 결과를 달성하는 부하 직원과 직원의 일과 삶의 균형을 고려할 수있는 상사 (관리자/관리자).
Mr.이 일의 일환으로 2017 년 1 월, 우리는 시장 및 기타 임원 및 관리자를 위해 "Ikuboss 교육"을 실시했으며 모든 참석자들은 "Ikuboss 선언"을 만들었습니다. 우리는 직원의 인식을 바꾸는 것으로 시작하기 위해 세미나 개최와 같은 활동을 시작하고 있습니다.
꽁 머니 바카라 사무실은 어떻게 일과 삶의 균형을 해결하기위한 조치를 취하고 있습니까?
Mitsumi Electric Hashimoto
하시모토. 현재 평균적으로 한 사람은 일년에 약 15 일이 걸리지 만 사람들이 편견을 갖는 것은 없습니다.
또한 작년에 꽁 머니 바카라 사무소에는 여성 직원이 거의 없었기 때문에 결코 취해지지 않았습니다. 또한 남성 직원은 올해 인수 할 예정입니다.
Mr.이것은 Times의 요청이며, 가능한 한 많은 조치를 취하고 싶습니다. 이것이 꽁 머니 바카라 City의 "살아서 일하기 쉬운 도시"라는 이미지로 이어질 것이라면 기뻐할 것입니다.