2014

2014 년 CSR 보고서로 돌아 가기

이미지 : Minebea에 깊이 뿌리 박힌 바카라 규칙 정신

(2014 년 10 월 게시)

이미지 : 영업 - 바카라 규칙과 가까운 상태를 유지하기 위해 바카라 규칙과 가까이에 머무르기

고객 요구를 파악하고 내부 조직과 조정

이미지 : Mr. Kota Iizuka (2011 년 회사에 입국) 자동차 장치 바카라 규칙, West Japan Sales Unit

Mr. Kota Iizuka (2011 년에 입국)
Automotive Device Sales, West Japan Sales Unit

영업 조직은 고객의 바카라 규칙 개발 문제를 해결하는 데 중요한 역할을하여 Minebea 바카라 규칙이 자동차 장치 판매에 할당 할 수있는 방법을 보여줍니다.

Mr. Precision Motor Business Unit의 관리자는 바카라 규칙 정보를 공유하고 Mr. Iizuka와 자주 협력합니다. 성능 요청. 우리는 요청을 개발 부서에 전달하는 것이 아니라 고객의 바카라 규칙 개발 전략 과이 포괄적 인 이해를 사용하여 배경을 이해하기 위해 내부적으로 부드럽게 실행해야합니다. ".

Mr. Fujinaka는 해외 판매에 참여하려는 Iizuka의 욕구를지지합니다. 해외에서는 지역 문화와 사회적 관습을 기반으로합니다. 처음에는 우리를 인도하기 위해 공통된 의미에 의존 할 수 없을 것입니다.

판매를 통한 제조 강화

이미지 : Mr. Kaoru Fujinaka (1988 년 입국) 관리자, 영업 본부, Precision Motor Business Unit

MR.
(1988 년에 입국)
영업 본부 관리자,
정밀 모터 사업 유닛

가격과 성능을 넘어서, Iizuka는 고객이 Minebea 바카라 규칙을 선택하도록 설득하기 위해 할 수있는 일에 중점을 둡니다. "가장 기본적인 요구 사항은 일관된 품질을 제공하는 것입니다." Fujinaka는 그들의 요구에 세심한주의를 기울여야합니다. "Fujinaka는 강력하게 동의합니다."우리는 고객 회의를 통해 고객 회의를 통해 완벽 주의자들을 통해 우리가 새로운 바카라 규칙을 만들 수 있기를 희망하지만, 우리는 종종 우리가 시장을 기반으로 할 수있는 일을 할 수 있다는 희망을 가지고 있습니다

* 인터뷰 시간에 현재 위치/과제 (2013 년 12 월)

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