2019


(2019 년 12 월 게시)
열정적 인 도전 지원
Minebeamitsumi는 1951 년 일본 최초의 특수한 미니어처 볼 베어링 제조업체로서 도쿄의 Itabashi 지구에 설립되었습니다. 1970 년대에 22 개국의 80 개 국가에서 83 개 국가에서 싱가포르에서 비즈니스를 설립했습니다 필리핀과 캄보디아는 순 매출의 60%와 생산의 90% 이상을 차지합니다.
회사는 바카라 커뮤니티들에게 세 가지 자질을 찾고 있습니다. 제조업을 좋아하는 사람들, 전 세계적으로 일하기를 원하는 사람들 및 실무 교육을 중심으로하는 인적 자원 개발을 통해 일본인 바카라 커뮤니티들과 함께 인적 자원을 개발하여 인적 자원을 개발하여 수많은 국가에서 인력을 부여합니다 바카라 커뮤니티의 자질과 기술을 향상시키기위한 교육을 실시합니다.
일본 내에서, 우리는 젊은 바카라 커뮤니티, 중간 수준의 바카라 커뮤니티, 보조 관리자, 관리자 및 일반 관리자를위한 랭크 기반 교육뿐만 아니라 기술 관리 교육뿐만 아니라 기술 관리 교육을 개발하여 차세대 경영진을 개발할 수있는 기술 관리자를 개발하기 위해 비즈니스 전략 교육을 수행합니다. 젊은 바카라 커뮤니티이 매일 직면 한 문제에 대해 생각할 수있는 바카라 커뮤니티으로 빠르게 성장하고 결정을 내릴 수있는 바카라 커뮤니티으로 빠르게 성장할 수 있도록 한 사람이 채용 된 후 2 년 동안의 개발.
또한, 우리는 해외 바카라 커뮤니티의 90% 이상을 차지하는 해외 바카라 커뮤니티을 대상으로하는 이니셔티브를 수행하고 있으며, 미래에 지역 자회사를 책임질 수있는 인적 자원을 생산할 수 있습니다. Outlook. 우리는 또한 우리의 주요 제조 현장의 위치 인 태국과 중국의 차세대 경영진입니다.
바카라 커뮤니티들이 일하는 것을 자랑스럽게 생각하는 회사는 우리의 Credo의 일부이며, 바카라 커뮤니티들은 우리의 가장 중요한 이해 관계자라고 생각합니다. 향후 10 년 동안 2 억 2 천만 엔의 운영 수입을 달성하기 위해, 우리는 자료 내에서 250 억 개의 문제를 목표로 삼았습니다. 긍정적이고 보람있는 업무 환경, 글로벌 모델 역할을 할 수있는 인적 자원 개발, 글로벌 모델로서의 다양성을 실천하며, 모든 바카라 커뮤니티이 최대한의 인적 역할을 수행하여 인적 자원 개발을 촉진하기 위해 최대한의 인적 역할을 수행 할 수있는 작업 환경을 만들기위한 노력을 가속화하고 있습니다.
* 실무 교육은 감독자와 베테랑 바카라 커뮤니티이 실제 작업을 통해 부하 바카라 커뮤니티에게 지침을 제공하는 교육의 형태입니다.
순위 기반 교육 참가자 (주니어 바카라 커뮤니티 교육)
Emiko Hibi
생산성
개선 섹션
생산성
개선
부서
기계식 어셈블리
사업부
주니어 바카라 커뮤니티 교육 중에, 우리는 미래의 경력, 현재 업무를 개선하는 방법, 연설을하고 미래의 경력에 대한 생각에 참여하는 동안 연습을하는 연습을 수행했습니다 내가 앞으로하고 싶은 것은 긍정적 인 결과를 얻지 못했던 것은 지금부터 3 년 동안되고 싶은 바카라 커뮤니티의 유형에 관한 특정 목표를 설정하는 능력이었습니다..
이제 훈련에서 설정 한 목표를 달성 할 수 있다는 인식으로 작업을 수행하고 있습니다.
순위 기반 교육 참가자 (주니어 바카라 커뮤니티 교육)
Shumpei Umegai
센서 IC 개발
섹션
디자인 엔지니어링
부서
반도체
사업부
주니어 바카라 커뮤니티 교육 중에 나는 미래에 3 년 동안 기술 향상에 관한 정보를 받았다.
나는 고위 바카라 커뮤니티들로부터 일을 시작했을 때 조치를 취하는 방법을 배운 훈련의 일부에서 더 많은 일을하고 싶다고 생각합니다 습관을 개발하는 기술, 저는 감독자의 기대를 충족시키기 위해 20 대에 독립적으로 공부하고 열심히 일할 것입니다. 나는 전임자의 발자취를 따라와 반도체 회로 기술을 통해 사회에 기여할 수있는 엔지니어가되기를 바랍니다.
Columbia University에서 해외 참가자
Masaki Mitsuishi
관리자,
공진 장치
제품
영업 관리
부서
나는 Columbia University의 Columbia Business School에서 방문 연구원으로 9 개월을 보냈으며, 많은 MBA 코스 강의에 참석했으며, 많은 Semiars와 다양한 국가와 외무부 장관이 전 세계적으로 지도자들에게 초대되었습니다 귀중한 경험과 지금까지 내 일에 대해 생각할 수있는 좋은 기회가되었으며, 앞으로의 일을하는 방법, 이상적인 리더십 모양은 무엇입니까.
또한 일본 경제 및 비즈니스 센터에서의 연구의 일환으로, 나는 다양한 제품 제조업체의 제품 관리 : PM & UX 사이의 분리 할 수없는 관계, 사람들과의 논의, 문화의 장벽을 극복하고 종교를 극복하고 종교적으로 협상하고 있으며, 자체적으로 협상했습니다. 전 세계 고객. 나는 미래에 비즈니스 성공으로 이어질 수있는 팀의 개발에 기여하기를 희망합니다..
해외 교육 프로그램 참가자
Thananan Buasroung
회계 부서
1 년 동안의 훈련을 위해 태국의 Bang PA-In 공장에서 일본에 왔습니다. 주제. 나는이 작품의 배경을 이해하기 위해 노력하고 있습니다. 태국으로 돌아온 후에는 이러한 경험을 사용하여 부서를 지원합니다.
일본어, 문화, 작업 스타일 및 라이프 스타일에 대해 배워야 할 많은 것들이 있지만, 일본 동료들은 항상 친절 하고이 훈련을 통해 새로운 것을 배우고 성장하기를 바랍니다.